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新人，谁带比较合适，我觉得你比较不错，人稳重又老实，人交给你带公司最放心。”

    此话一出，会议桌上几个同事便叽叽喳喳附和起来，平时背后骂魏军有多难听，现在夸魏军像朵花就有多夸张。

    公司里带人是个苦差事，除了吃力不讨好以外，如果新人出了差错就要从老员工的工资里扣钱，还有个不成文的规定，如果新人没干满三个月，老员工也会有处罚。

    种种看来，除了对新人和公司有益以外，对于这个冤大头师傅没有什么好处的。所以遇着这种事谁不乐意躲啊，以往这种事也不会拿到台面上说，大多是主任或者人事安排，倒是不得而知为什么还为此单独开了个会议。

    魏军不是没带过新员工，一开始对于老员工的畏惧到后面一次次试探发现男人温柔的好脾气后，新员工到后面也被同化成欺负男人的一员。而魏军这人带徒弟总是倾囊相授，不留一丝保留，到徒弟工作能力碾压自己后，也真心为人家高兴，老实人觉得既然要教就要毫无保留，却是不知道多少人在背后骂他傻。

    真是傻透了，善良过了头就是蠢。

    今天也是他倒霉，触了主任的霉头，见魏军呆愣了会，没出声，主任笑得怪异看着魏军，“那就辛苦魏军了。”

    杨枫禾分明对这些事情没什么兴趣，从头到尾连一点眼神也没给底下暗流涌动的员工，只是稍稍点了点头，算是同意了，就散会了。

    等人都走完了，会议室里只留下了痛得起不来的小贞和一直不说话的魏军，小贞歇了好一会儿，有气无力地问着身边的魏军